採用に関する質問と答え

社風を教えて下さい。

1999年12月に設立された会社で、社員は２０代から３０代が中心です。チームで目標に向かって前進し、新しいことにも積極的にチャレンジする社風です。

平均年齢を教えて下さい。

34歳です。（2021年11月30日現在）

希望したプロジェクトに配属してもらえますか？

各人の適性とその時々の会社の状況・戦略に応じて配属プロジェクトが決まります。したがって、最初は希望通りになるとは限りません。

部署や職種の異動はありますか？

会社の組織体制が変わることがありますので、その時には異動があります。また、社員各自が成長して能力が上がり、他の部署の方が活躍できると判断した場合にも異動があります。

残業はありますか？

部署によりますが、全体では月の残業時間は平均で20時間です。

オフィス内は禁煙ですか？

禁煙です。喫煙する場合は、ビルの喫煙スペースでお願いします。

ゲームには特には詳しくないのですが、応募できますか？

応募は可能です。ただ、興味があるに越したことはないですね。

男女比率を教えてください。

男性90％、女性10％です。

組織体制はどうなっていますか？また、管理職になれる年齢は決まっていますか？

部署とは別にプロジェクトチーム制を引いており、各プロジェクトチームにはさらに職種ごとにセクションリーダーを配置しています。管理職になれる年齢についての規定はありません。

外国人の採用は行っていますか？

行っています。2018年４月現在、活躍している社員の５名が外国人です。ただし、日本語での会話、文書の読み書きができる能力は必要です。

在職中のため、日中は面接にいけません。応募可能でしょうか？

平日の夕方以降も面接に応じます。お気兼ねなくご相談ください。

在職中のため、すぐには勤務開始できませんが、待っていただくことはできますか？

内定後、3ヶ月以内の入社を希望しております。しかしご事情によりご入社が困難な際は、ご相談ください。

応募書類や作品などは返却してもらえますか？

郵送でお送りいただいた資料については返却いたしません。予めご了承下さい。コピーをお送りいただいてもけっこうです。

給与システムはどのようになっていますか？

月額固定給と、１年に２度のプロジェクトボーナス制度です。

昇給・昇格制度はありますか？　ある場合、どのように決められますか？

社内規定により年1回の昇給・昇格制度があります。

中途入社の方は全社員の何割くらいでしょうか？

約7割の社員が中途入社です。

採用条件に年齢の制限はありますか？

ありません。お気軽にご応募ください。

育児休業制度や介護休業制度はありますか？

就業規程で認められた範囲に基づき取得できます。

応募してから内定までの流れはどうなっていますか？

詳しくは新卒採用ページ、もしくは中途採用ページをご覧下さい。

応募してから、内定までの平均的な期間はどのくらいですか？

応募いただいた時期や状況にもよりますが、平均して２週間程度となります。